Francúzsko sa rozhodlo čiastočne zrušiť prechodné obmedzenia o voľnom pohybe občanov nových členských štátov zo strednej a z východnej Európy vrátane Slovenska. Od 1. mája 2006 majú žiadatelia o zamestnanie z týchto krajín možnosť vstúpiť na francúzsky trh práce v profesiách, v ktorých bolo obsadzovanie voľných pracovných pozícií dosiaľ sťažené. Týka sa to 61 profesií v siedmich odvetviach. Presnú definíciu týchto profesií nájdete na www.anpe.fr .
Podľa portálu EURES pri prijímaní do zamestnania je aj naďalej potrebné pracovné povolenie, avšak krajina pôvodu uchádzača o prácu už nemôže byť dôvodom na to, aby zamietli vašu žiadosť. Ostatné zákonné ustanovenia vzťahujúce sa na zamestnanie naďalej platia, ako napríklad absolvovanie lekárskej prehliadky. Uchádzačovi o prácu musí zamestnávateľ poskytnúť rovnaké zmluvné podmienky a aj finančné ohodnotenie ako francúzskemu zamestnancovi.

Profesie, pre ktoré sa otvoril trh
Stavebníctvo -- stavebný robotník, betonár, kopáč, murár, montér oceľových konštrukcií, tesár, pokladač pevných povrchov (napr. obkladač), pokladač podlahových krytín (napr. kobercov), pokrývač, stolár, zámočník, montér vstavaného nábytku, kuchynských liniek, projektant, geodet, pracovník technickej prípravy stavieb, stavbyvedúci, majster
Hotelierstvo, reštaurácie, potravinárstvo -- chyžná, kuchár, pomocná sila v reštaurácii, čašník, mäsiar
Poľnohospodárstvo -- sezónny zeleninár -- záhradník, sadár -- vinohradník, chovateľ poľnohospodárskych zvierat (bravčového dobytka, králikov, hydiny)
Strojárstvo, obrábanie kovov, priemysel -- výroba hutníckych a plechových výrobkov, operátor -- nastavovač obrábacích strojov, technik výroby priemyselných potrubí (rezanie, spájania potrubí), nastavovač -- strojár, odlievač (vrstvených foriem), kontrolór strojárskej produkcie a obrábania kovov
Iné -- operátor automatických zariadení výroby elektriny, pracovník údržby a opráv v oblasti stavebného priemyslu, operátor zariadení spracovania kovov, vedúci elektrickej a elektronickej výroby, kreslič -- projektant strojár, kontrolór kvality pre strojárske výrobky a obrábanie kovov, technik/údržbár výťahov (a iných strojových zariadení)
Procesná výroba -- obsluha zariadení chemického priemyslu a výroby energie, obsluha zariadení potravinárskeho priemyslu, operátor výrobných strojov a zariadení pre potravinársky priemysel, operátor strojov primárneho spracovania kovov, obsluha zariadení na výrobu sklárskej hmoty, operátor tvarovania skla, obsluha zariadení cementárenskej výroby, operátor výroby keramiky a stavebných materiálov, operátor výroby panelov na báze dreva, operátor výroby hmoty na výrobu papiera a kartónu, operátor výroby papiera a kartónu, operátor obrábania, operátor spracovania mäsa (bitúnok, príprava, úprava, balenie...), operátor remeselného kvasenia (tradičná výroba vína, muštu, piva, syrov...)
Obchod a predaj -- obchodný zástupca v oblasti profesionálneho vybavenia, obchodný zástupca v oblasti surovín, obchodný zástupca v oblasti služieb pre podniky, technik predaja na diaľku, podomový obchodník, obchodník (predajné stánky)
Technické služby -- špecializovaný umývač sklených plôch, zamestnanec údržby a mestského upratovania/čistenia, zamestnanec údržby a sanácií

Kde potrebujete pracovné povolenie
Na prácu vo Francúzsku v ostatných profesiách je potrebné pracovné povolenie, o ktoré musí požiadať zamestnávateľ. Kritériami na vydanie pracovného povolenia je situácia na domácom trhu práce, dodržiavanie pracovných zákonov zamestnávateľom, rovnosť zaobchádzania v odmeňovaní a podmienky ubytovania pracovníka

Typ pracovného povolenia závisí od trvania pracovnej zmluvy:
Pracovná zmluva na menej ako rok:
-- autorisation provisoire de travail (APT) -- dočasné pracovné povolenie vydané na 9 mesiacov, ktoré možno obnoviť. Trvanie a platnosť povolenia na pobyt závisí od trvania dočasného pracovného povolenia. Tento typ pracovného povolenia nedovoľuje
držiteľovi zmeniť zamestnávateľa alebo zostať vo Francúzsku po vypršaní platnosti.

Pracovná zmluva na viac ako rok:
-- vydáva sa jednotné pracovné povolenie a povolenie na pobyt -- carte de séjour temporaire (CST), ktoré potvrdzuje, že jeho držiteľ je plateným pracovníkom. Platí rok, možno ho obnoviť a držiteľ môže zmeniť zamestnávateľa.