"Napriek tomu, že som sa snažila, aby ľudia neostali zo dňa na deň bez roboty, vyhlásenie exekúcie na spoločnosť Nový Domov Holding I (NDH), a. s., Spišská Nová Ves, situáciu značne skomplikovalo a donútilo ma ukončiť pracovný pomer so všetkými 101 pracovníkmi, ktorých si NDH I v konkurze prenajímala na zabezpečenie výrobného procesu," uviedla pre HN správkyňa konkurznej podstaty Jarmila Oravcová. Podľa jej vyjadrenia týmto spôsobom chcela preklenúť obdobie, kým nebude schválený plán speňaženia a ostatné náležitosti konkurzu a nezačne sa s predajom majetku. Avšak strata, ktorú NDH I vykazuje, neumožňuje zamestnávať uvedený počet ľudí.
ZÁRUKA NA ÚVER
Medzi najväčších veriteľov NDH I patrí Všeobecná úverová banka (VÚB), a. s., Bratislava, Sociálna poisťovňa, daňový úrad, úrad práce a súkromné firmy. Na margo vyhlásenej exekúcie na spoločnosť NDH I predseda predstavenstva spoločnosti Štefan Oltman objasnil, že podmienkou získania úveru vo VÚB, ktorý si vzala sesterská spoločnosť Nový Domov Holding (NDH), a. s., Spišská Nová Ves, okrem iného bolo aj to, že NDH I bude ručiť za túto pôžičku. Vzhľadom na to, že NDH úver nesplácala podľa dohodnutých podmienok, banka sa rozhodla vymáhať dlžnú sumu od ručiteľskej spoločnosti NDH I, ktorá je zároveň hlavným akcionárom NDH. "Odo dňa, ako sa dostal k slovu exekútor, NDH I nemá finančné zdroje, pretože i tie, ktoré vytvorí, podliehajú exekúcii. Aj zásoby a ostatné aktíva mimo hnuteľného a nehnuteľného majetku sú na základe predbežného opatrenia správkyne konkurznej podstaty nedotknuteľné až do rozhodnutia súdu, ktorý má za úlohu určiť, či patria NDH alebo NDH I," priblížil aktuálnu situáciu predseda predstavenstva.
ČAKANIE NA FRANCÚZOV
V NDH I pracuje momentálne len 9 zamestnancov, ktorí udržiavajú a strážia majetok. S vyhlásením exekúcie oboznámilo vedenie aj svojho francúzskeho odberateľa, pre ktorého firma vyrába nábytok z čerešňového dreva. V súčasnosti mešká s dodávkami nábytku za 1,5 mil. Sk. Podľa predstaviteľov firmy sú Francúzi s kvalitou i cenou produkcie mimoriadne spokojní. Napriek značne komplikovanej situácii prejavili záujem vstúpiť do spoločnosti. Keby sa tak aj stalo, čo by sa malo definitívne potvrdiť v priebehu najbližších dní, nedokážu zabezpečiť výrobu v takom veľkom výrobnom areáli a budú ju musieť premiestniť inde. Aj z prepustených 101 zamestnancov údajne bola takmer polovica neproduktívnych. Zvyšná časť môže nájsť uplatnenie v novozaloženej slovensko-francúzskej firme, ktorá by mala začať vyrábať od 1. januára 2003, pričom by išlo o objemy asi 100 tis. eur mesačne.