Minulý týždeň spustila Sociálna poisťovňa projekt zasielania údajov na účely sociálneho poistenia prostredníctvom internetu. "Je to výhodné hlavne pre menších podnikateľov a živnostníkov, ktorí majú málo zamestnancov," skonštatoval podpredseda Rady riaditeľov Sociálnej poisťovne Michal Horváth. Zamestnávatelia sú totiž povinní predkladať Sociálnej poisťovni tento výkaz každý mesiac najneskôr v lehote splatnosti odvádzaného poistného. Podľa Horvátha je to obojstranne veľmi výhodný projekt. Zamestnávateľ sa totiž jednoduchšie vyhne chybným údajom posielaným v klasickej papierovej podobe. Eliminuje sa tak podľa riaditeľa sekcie informatiky Ľudovíta Hamaša aj počet pokút za predloženie nesprávnych výkazov. "Ide tak aj o určitú ochranu zamestnávateľov," dodal Hamaš.
Už vo februári umožnila Sociálna poisťovňa hlavne väčším zamestnávateľom, disponujúcim ekonomickým softvérom generujúcim potrebné údaje, posielať tieto výkazy elektronicky.
Jedinou podmienkou na užívanie jedného zo systémov je pritom pristúpenie na podmienky poisťovne, ktorá záujemcovi následne bezplatne pridelí grid kartu a prístupové práva. Údaje zaslané elektronicky sú tak rovnocenné s papierovými formulármi. Na ochranu prenášaných údajov medzi internetovým prehliadačom zamestnávateľa a serverom Sociálnej poisťovne sa využíva šifrová komunikácia.
Až do úplného spojazdnenia elektronického podpisu budú musieť všetci zamestnávatelia zasielať sumár všetkých údajov v písomnej podobe. "Je to nevyhnutné na preukázanie nároku na pohľadávku voči zamestnávateľovi," dodal Horváth.
SP elektronicky prijala doteraz údaje:
február -- 141 tisíc poistencov
marec -- 530 tisíc poistencov
apríl -- 944 tisíc poistencov
máj -- viac ako milión poistencov
k 10. júnu -- vyše 3 milióny poistencov