Poukazuje na to najnovší pracovný document Európskej komisie o zamestnanosti mladých ľudí.
Rozdiely v zamestnanosti mladých ľudí sú medzi jednotlivými členskými krajinami priam priepastné. Napríklad v krajinách ako Bulharsko Bulharsko muselo tesne pred koncom predvstupového procesu čeliť hrozbe odloženia vstupu do EÚ o rok v prípade, že nestihne implementovať požadované reformy.viac na www.EuropskaUnia.sk » Grécko Grécko vstúpilo do EÚ po zložitom vývoji - po druhej svetovej vojne nasledovala občianska vojna (1944-49), reštaurácia monarchie, vojenská diktatúra (1967-74) a až potom vytvorenie parlamentnej demokracie.viac na www.EuropskaUnia.sk » Litva Litva je postkomunistickou pobaltskou krajinou, ktorej sa podarilo vstúpiť do EÚ spolu s ďalšími deviatimi krajinami v zatiaľ najväčšej vlne rozširovania v histórii Únie.viac na www.EuropskaUnia.sk » Luxembursko Luxembursko patrí medzi zakladajúcich členov EÚ, už počas druhej svetovej vojny (1944) vytvorila exilová vláda s Belgickom a Holandskom združenie Benelux.viac na www.EuropskaUnia.sk » Poľsko, Maďarsko Maďarsko je jednou z nových členských krajín, do Európskej únie vstúpilo rovnako ako Slovensko v máji 2004.viac na www.EuropskaUnia.sk » či Rumunsko Rumunsko musí po vstupe do EÚ 1. januára 2007 splniť podmienky v oblasti reformy súdnictva, boja proti korupcii a organizovanému zločinu, v opačnom prípade mu hrozia sankcie, vrátanie zadržania finančnej pomoci EÚ.viac na www.EuropskaUnia.sk »je do pracovného procesu zaradených len asi 25% mladých ľudí, zatiaľ čo v Holandsku a Dánsku dosahuje tento ukazovateľ až 60%. Slovensko Slovensko vstupovalo do predvstupového procesu, v porovnaní s inými krajinami regiónu, ako outsider. Po parlamentných voľbách v roku 1998, ktoré prakticky ukončili obdobie problematických slovensko-európskych vzťahov, sa výrazne zrýchlilo tempo realizácie reforiem vyžadovaných Európskou úniou a Slovensko tak mohlo vstúpiť už v máji 2004.viac na www.EuropskaUnia.sk »je na neslávnom treťom mieste v rebríčku členských krajín podľa miery nezamestnanosti mladých ľudí.
Pracovný document Európskej komisie zdôrazňuje, že ďalšou vážnou hrozbou je zväčšujúci sa rozdiel v zamestnanosti mužov a žien. Podľa minuloročných údajov bola zamestnanosť mladých žien v priemere o 6% nižšia, než zamestnanosť mladých mužov. Dokonca v Estónsku, Grécku, Španielsku, Taliansku a v Lotyšsku prevyšuje tento rozdiel až 10%. Jedinou krajinou EÚ, kde je tento pomer rovnaký je Švédsko Švédsko sa zapojilo do európskej integrácie až v 90. rokoch a po intenzívnych vnútropolitických diskusiách.viac na www.EuropskaUnia.sk »(v roku 2006 tam pracovalo 40,6% mladých žien a 40,8% mladých mužov), nasledované Fínskom, Dánskom a Veľkou Britániou, kde je tento rozdiel menší než 2%.
Porovnanie výsledkov vo vekových kategóriách 15 - 24 rokov a 25 - 29 rokov navyše ukazuje, že rozdiely v zamestnanosti žien a mužov sa v neprospech nežného pohlavia zväčšujú so zvyšujúcim sa vekom. Vo všeobecnosti v EÚ badať v posledných rokoch pokles rozdielov medzi pohlaviami, ale analýza v tomto smere osobitne spomína Slovensko ako jedinú členskú krajinu EÚ, v ktorej sa v rokoch 2000 - 2006 tento rozdiel nezmenšil. Mladých žien je u nás stale bez práce o vyše 20% viac, než mladých mužov.