Konatelia firiem, pozor. Ak nechcete platiť odvody, nevykonávajte svoju funkciu v zamestnaneckom pomere. Je lepšie mať uzavretý iný druh zmluvy. "Konateľ spoločnosti, ktorý poberá odmenu v zmysle mandátnej zmluvy alebo zmluvy o výkone funkcie, nie je povinný z tohto príjmu odviesť platbu do Sociálnej poisťovne. Ide o obchodnoprávny vzťah a zákon o sociálnom poistení takýto príjem nedefinuje ako príjem plynúci zo zamestnaneckého pomeru," vysvetľuje Dagmar Bednáriková, odborníčka na dane, odvody a účtovníctvo. Podľa nej pri takejto zmluve nevzniká právny dôvod na platenie odvodov.
Treba viesť účtovníctvo
Do Sociálnej poisťovne by ste museli platiť, ak by ste svoju funkciu konateľa vykonávali na základe pracovnej zmluvy. Váš príjem by automaticky podliehal odvodovej povinnosti tak, ako príjem každého iného zamestnanca. Rovnako za zamestnanca budete považovaný, ak bude mzda konateľa jediným vaším príjmom.
Konateľ firmy, ktorý poberá príjmy na základe zmluvy o výkone funkcie alebo mandátnej zmluvy a dosahuje aj iné príjmy, napríklad z podnikania, z prenájmu nehnuteľností alebo príležitostné príjmy, je povinný viesť účtovníctvo. Svoju daňovú povinnosť by vysporiadal po skončení roka v daňovom priznaní. Ak by bol v pracovnom pomere a nemal by iný zdaniteľný príjem, môže o vykonanie ročného zúčtovania preddavkov na daň požiadať firemnú účtovníčku.
Zdravotné poistenie
Čo sa týka zdravotného poistenia, situácia je trochu iná. Zákon o zdravotnom poistení pokladá konateľa za zamestnanca vždy, ak za prácu dostáva odmenu z nákladov, nie zo zisku.
"V praxi to znamená, že ak okrem platu na základe pracovnej zmluvy dostanete aj odmenu na základe zmluvy o vykonaní funkcie, budete musieť odviesť preddavky na zdravotné poistenie do zdravotnej poisťovne," hovorí Dagmar Bednáriková.
Existuje však spôsob, ako sa tomu vyhnúť. Ak ako konateľ dostanete odmenu vo forme podielu na zisku, táto odmena nebude predmetom odvodovej povinnosti voči zdravotnej poisťovni, pretože nie je považovaná za príjem zo závislej činnosti.
Dozorné a správne rady
Členovia dozornej rady, predstavenstva alebo správnej rady sú rovnako povinní platiť zdravotné poistenie, ak za výkon funkcie dostávajú odmenu považovanú za príjem zo závislej činnosti. V takom prípade platia aj sociálne odvody a môžu požiadať zamestnávateľa o ročné zúčtovanie preddavkov na daň. Ak vo svojich funkciách nepôsobia na základe pracovnoprávnej zmluvy, neplatia sociálne ani zdravotné odvody.