Nechať kuvika spievať Nadšené pritakávanie a chýbajúce kuvičie hlasy zamestnancov nie sú vždy dobrý signál. Osobnosti pre HN
Priorizácia – najpodceňovanejšia zručnosť vo firmách Stratégia sa mení rýchlejšie, než sa stíha odkomunikovať, takže zamestnanci strácajú energiu na neustálu reorganizáciu práce. Osobnosti pre HN
Vypnúť mobil a zapnúť hlavu Manažéri sú zvyknutí byť stále dostupní, pripravení riešiť problémy v reálnom čase a často sa sami presvedčia, že ich ... Osobnosti pre HN