Šéf personálnej agentúry McRoy Luboš Sirota pre HN:
Sociálna poisťovňa poukázala na takzvané české dohody. Keď agentúry dajú zamestnancom českú dohodu na základe svojej českej pobočky. Títo ľudia však pracujú na Slovensku, no neplatia odvody. Viete o tomto probléme?
Áno.
Prečo to niektoré agentúry robia?
Ide o obranu proti zodvodneniu dohôd u nás. Na to, že k tomu pravdepodobne dôjde, sme upozorňovali už vopred. Podobne napríklad niektoré obchodné spoločnosti riešili zmluvy, keď sa za prvej Ficovej vlády prijal zákon o neprimeraných podmienkach v obchodných vzťahoch. Slovensko funguje v medzinárodnej konkurencii aj čo sa týka práva. Je preto bežné, že ak sa zdvihnú náklady, firmy sa ich snažia optimalizovať.
Ďalším problémom, na ktorý Sociálna poisťovňa poukazuje je, že personálne agentúry dlhujú na Slovensku Sociálnej poisťovni na odvodoch 6,4 milióna eur.Stretli ste sa s tým, že agentúry neplatia odvody?
Áno, stretli. Považujeme túto situáciu za obraz slovenského trhu personálnych agentúr, kde poctivé agentúry doplácajú často na tie, ktoré si neplnia základné povinnosti.
Z akého dôvodu?
Niektoré firmy sa snažia podliezať ceny, majú zle vypracovaný biznis plán, čo ich vedie do ekonomických problémov. Výsledkom je potom neplatenie odvodov.