Nezamestnanosť a materská
Od januára nastupujem na materskú dovolenku. Som slobodná mamička. Chcela by som vedieť, na čo všetko mám právo okrem materskej. Dobrovoľné poistenie som si neplatila, pretože som otehotnela neplánovane. Keď zamestnávateľ zistil, že som tehotná, posledný deň skúšobnej lehoty so mnou skončil pracovný pomer a dal ma na nižšiu pozíciu s polovičným platom a na dobu určitú. Na materskú už nastupujem ako nezamestnaná.
Keďže si nárok na materské uplatníte po zániku poistného pomeru zamestnankyne, nárok si môžete uplatniť počas plynutia šesťmesačnej ochrannej lehoty, ktorá vám začne plynúť po zániku tohto poistného pomeru zamestnankyne. Nárok na materské vám vznikne za predpokladu, že splníte podmienku získania obdobia nemocenského poistenia v posledných dvoch rokoch pred skutočným dňom pôrodu, a to aspoň 270 dní. Z podania vyplýva, že nemocenské poistenie vám zanikne v období tehotenstva, nárok na materské vám preto vznikne od začiatku šiesteho týždňa pred čakávaným dňom pôrodu určeným lekárom, a to za predpokladu, že vám k tomuto dňu bude trvať šesťmesačná ochranná lehota. A v prípade, že porodíte skôr, odo dňa pôrodu.
Keďže uvádzate že ste slobodná mamička, materské budete poberať 37 týždňov.
Podľa účinného zákona o sociálnom poistení výška materského je 55 % denného vymeriavacieho základu. V súčasnosti sú v NR SR predložené návrhy, ktorými sa mení a dopĺňa zákon o sociálnom poistení, ktorými sa navrhuje výšku tejto dávky zvýšiť na 60 % denného vymeriavacieho základu. Preto v prípade, ak NR SR tieto opatrenia v rámci legislatívneho procesu schváli, tieto by mali nadobudnúť účinnosť od 1. januára 2011. Keďže si nárok na materské budete uplatňovať v januári 2011, bude sa na vás vzťahovať za predpokladu jej schválenia už zvýšená výška materského. Odporúčame vám, aby ste sa obrátili na pobočku Sociálnej poisťovne vo veci podania prihlášky na dôchodkové poistenie, ktoré bude za predpokladu, že splníte zákonné podmienky na vznik tohto poistenia, za vás platiť štát.
Rodičovi, ktorému nevznikol nárok na materské, sa poskytuje od narodenia dieťaťa rodičovský príspevok 164,22 eura mesačne. V súčasnosti je v legislatívnom procese Národnej rady Slovenskej republiky návrh zákona, ktorým sa novelizuje platný zákon o rodičovskom príspevku. Podľa novej legislatívy sa navrhuje s účinnosťou od 1. januára 2011 zvýšiť sumu rodičovského príspevku na 190,10 eura a navrhuje sa, aby rodič mohol popri poberaní rodičovského príspevku vykonávať zárobkovú činnosť akoukoľvek formou.
Príspevok na starostlivosť
Chcela by som sa spýtať, aký rodičovský príspevok budem môcť poberať od januára 2010. V súčasnosti som zamestnaná a môj syn dovŕši 3 roky v októbri 2010, momentálne poberám 25 % z rodičovského príspevku cca 40 eur, nakoľko môj syn je u starej mamy.
V prvom rade je potrebné si spresniť, že zrejme hovoríte o roku 2011 a nie o roku 2010. Ďalej predpokladáme, že nehovoríte o rodičovskom príspevku, ale príspevku na starostlivosť o dieťa, ktorý sa ľudovo nazýva aj príspevok na jasle. Tým, že nepreukazujete náklady, poberáte ho len vo výške 40 eur.
Vzhľadom na to, že od 1. januára 2011 sa ruší nezmyselný zákaz súbehu práce a poberania rodičovského príspevku, budete mať od januára do októbra 2011 nárok na rodičovský príspevok, a to vo výške 190,10 eura. Alebo môžete naďalej poberať príspevok na jasle v novej výške 41 eur. Pre vás však bude isto výhodnejší rodičovský príspevok. V tejto súvislosti vás chceme upozorniť, že oň musíte požiadať písomne na príslušnom úrade práce, sociálnych vecí a rodiny v mieste trvalého bydliska.
OTAZKA č. 2: Môže sa ZŤP dieťa stravovať v škôlke v rámci predĺženej rodičovskej dovolenky?
Predĺžená rodičovská
Mám dcérku ZŤP, som s ňou na predĺženej rodičovskej dovolenke. Je integrovaná do štátnej škôlky na tri až štyri hodiny denne, má aj obedy, ktoré si nosíme domov na ďalšiu úpravu (mixovanie). Nedávno som čítala problém jednej mamičky, ktorej na UPSVaR povedali, že dieťa nesmie obedovať v škôlke, inak nemá nárok na predĺženú rodičovskú dovolenku. A teda ani na rodičovský príspevok. Je to pravda? Mne bolo povedané len to, že môže ísť do škôlky maximálne na 4 hodiny, o strave reč nebola a ani nikde v zákonoch som to nenašla.
Podľa § 3 zákona č. 571/2009 Z. z. o rodičovskom príspevku je jednou z podmienok nároku na rodičovský príspevok skutočnosť, že rodič zabezpečuje osobne riadnu starostlivosť o dieťa do troch rokov veku alebo o dieťa s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom do šiestich rokov veku. Uvedená podmienka je splnená, ak sa rodič o dieťa priamo osobne stará, pričom zákon v záujme fyzického a psychického vývinu dieťaťa zároveň taxatívne ustanovuje aj ďalšie situácie, keď sa podmienka riadnej osobnej starostlivosti o dieťa pre účely rodičovského príspevku považuje za splnenú. Jednou z takýchto situácií je napríklad aj skutočnosť, ak dieťa s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom navštevuje materskú školu, zariadenie sociálnych služieb alebo iné obdobné zariadenie pri splnení podmienky, že pobyt dieťaťa v zariadení neprekročí štyri hodiny denne. Žiadnym iným spôsobom zákon pobyt dieťaťa v zariadení neobmedzuje a nevylučuje ani možnosť, aby sa dieťa s dlhodobo nepriaznivým zdravotným stavom v zariadení stravovalo.