Úbytok záujemcov o prácu v advokácii je fakt, na ktorý advokátske kancelárie upozorňujú dlhodobo. Záujem o povolanie advokáta bol pred desiatimi alebo pätnástimi rokmi omnoho vyšší ako v súčasnosti. Dôvodov je viacero. Neprimerane nízke platy pre koncipientov kvôli veľkej regulácii či neúmerná dĺžka koncipientskej praxe. To sú sťažnosti, ktoré počuť od koncipientov zo všetkých strán. Slovenská advokátska komora tvrdí, že iba robí svoju prácu a snaží sa zvýšiť kvalitu právneho poradenstva.
Nízka atraktivita advokácie
Situáciu na trhu práce negatívne vnímajú aj fakulty. „V ostatných dvoch až troch rokoch majú zamestnávatelia problém obsadiť voľné pracovné miesta,“ približuje situáciu dekan Právnickej fakulty Univerzity Komenského Eduard Burda. „Zo všetkých zamestnávateľov majú v súčasnosti najväčší problém prilákať nových zamestnancov advokátske kancelárie,“ dodáva dekan najväčšej právnickej fakulty u nás. Dôvod je podľa neho jednoznačný. Mimoriadne nízke platy začínajúcich koncipientov a päťročná koncipientska prax. Podľa šéfa Slovenskej advokátskej komory Tomáša Boreca musela komora konať. „Predĺžením koncipientskej praxe štát reagoval na znižujúcu sa kvalitu absolventov fakúlt,“ vraví Borec....
Tento článok je určený pre predplatiteľov.
Zostáva vám 85% na dočítanie.
Zostáva vám 85% na dočítanie.