Vyúčtovanie pracovnej cesty zamestnanca

Firma vyslala zamestnanca na trojdňovú pracovnú cestu do Košíc, pričom použil firemný automobil.  Začiatok pracovnej cesty bol v Bratislave o 5.30 hod. Cesta sa končila o dva dni v Bratislave o 17.00 hod.
Ubytovanie mal rezervované v hoteli, kde noc stála 40 eur. V cene za ubytovanie boli zahrnuté aj raňajky. Za parkovanie platil dvakrát po päť eur. Iné výdavky nemal. Zálohu mal 100 eur. Aké bude vyúčtovanie jeho pracovnej cesty po zvýšení stravného od septembra 2012?

Stravné
1. deň
Pracovná cesta trvala dlhšie ako 18 hodín, zamestnanec má nárok na stravné 9,30 eura.
2. deň
Pracovná cesta trvala dlhšie ako 18 hodín, v hoteli mu však poskytli raňajky v cene ubytovania, preto sa mu stravné 9,30 eura kráti o 25 %. Nárok na stravné za tento deň má 6,98 eura.
3. deň
Pracovná cesta trvala viac ako 12 hodín a menej ako 18 hodín, nárok na stravné je 6 eur. Opäť mu však poskytli raňajky v hoteli, preto sa mu stravné bude krátiť o 25 %. Za tento deň dostane stravné 4,50 eura.

Ubytovanie
Dve noci v hoteli stáli 80 eur, čo uhradil zamestnanec z poskytnutej zálohy od zamestnávateľa.

Ostatné výdavky  
Zamestnanec dvakrát platil za parkovanie po päť eur, spolu to je 10 eur. Na základe dokladov mu to zamestnávateľ preplatí.


Vyúčtovanie cestovných nákladov:
Stravné: 20,78 eura
Ubytovanie: 80 eur
Ostatné výdavky: 10 eur
Poskytnutá záloha: 100 eur
Vyúčtovanie: zamestnávateľ doplatí zamestnancovi 10,78 eura