StoryEditor

Servis: Príspevok na samozamestnanie

20.05.2002, 00:00

Príspevok na samozamestnanie
Aký je výklad pojmu príspevok na samozamestnanie, vytvorenie nového pracovného miesta cez OÚP. Ide mi o vysvetlenie § 88 ods. 1 zákona o zamestnanosti v znení neskorších predpisov. Dňa 1. 2. 1999 som bol prepustený zo zamestnania z dôvodu znižovania pracovných miest. Ako nezamestnaný som sa nahlásil na OÚP. Neskôr som si podal žiadosť o živnostenský list a od 9. 8. 1999 som začal podnikať ako SZČO. V tej dobe som nemal informácie o tom, že je možné uzavrieť dohodu medzi OÚP a evidovaným nezamestnaným alebo občanom, ktorý začne prevádzkovať, alebo vykonávať túto činnosť po dobu dvoch rokov, môže požiadať OÚP o príspevok najviac však do výšky 200 000 Sk. Na prevádzkovanie mojej činnosti som si musel požičať finančné prostriedky na kúpu hnuteľných vecí. Bol povinný OÚP pri mojich začiatkoch informovať ma o týchto skutočnostiach?
-- K nástrojom aktívnej politiky trhu práce v rámci zákona č. 387/1996 Z. z. o zamestnanosti v znení neskorších predpisov patrí:
a) rekvalifikácia,
b) podpora vytvárania nových pracovných miest,
c) absolventská prax,
d) podpora zamestnávania osobitných skupín občanov,
e) podpora na udržanie pracovných miest,
f) podpora prevádzky pracovných miest,
g) podpora vypracovania projektov na oživenie zamestnanosti,
h) podpora zamestnávania občanov so zmenenou pracovnou schopnosťou,
i) ďalšie opatrenia na zlepšenie situácie na trhu práce, najmä opatrenia a programy celoštátneho charakteru v oblasti poskytovania poradenstva na voľbu povolania a výber zamestnania. Na vytvorenie nového pracovného miesta môže okresný úrad práce (OÚP) poskytnúť nenávratný príspevok, ak nové pracovné miesto vytvára občan na prevádzkovanie alebo vykonávanie samostatnej zárobkovej činnosti (ďalej len dohodnuté pracovné miesto na samozamestnanie). V § 88 zákona o zamestnanosti je podrobne vysvetlená problematika -- Dohodnuté pracovné miesto na samozamestnanie. Dohodnuté pracovné miesto na samozamestnanie je každé nové pracovné miesto vytvorené na základe dohody medzi okresným úradom práce a evidovaným nezamestnaným alebo občanom, ktorý začne prevádzkovať alebo vykonávať samostatnú zárobkovú činnosť a nie je zamestnancom, ak bude prevádzkovať alebo vykonávať túto činnosť po dobu dvoch rokov. Na vytvorenie dohodnutého pracovného miesta na samozamestnanie môže okresný úrad práce poskytnúť príspevok najviac vo výške 200 000 Sk. Príspevok sa použije na úhradu nákladov na obstaranie hnuteľných vecí alebo nehnuteľných vecí potrebných na dohodnuté pracovné miesto alebo na úhradu nájomného za prenajaté priestory alebo za pozemky potrebné na samozamestnanie, alebo na splácanie úrokov z pôžičiek. Občan, ktorý nesplní podmienku podľa uvedeného odseku, je povinný vrátiť okresnému úradu práce časť poskytnutého príspevku vo výške zodpovedajúcej dobe, po ktorú nebola prevádzkovaná alebo vykonávaná samostatná zárobková činnosť, v lehote do troch mesiacov od skončenia prevádzkovania alebo vykonávania samostatnej zárobkovej činnosti. Vrátenie príspevku sa nepožaduje, ak samostatne zárobkovo činná osoba prestala prevádzkovať alebo vykonávať samostatnú zárobkovú činnosť zo zdravotných dôvodov na základe posúdenia podľa § 37b alebo z dôvodu úmrtia. Dohoda o poskytnutí príspevku na vytvorenie dohodnutého pracovného miesta na samozamestnanie obsahuje najmä:
a) druh vykonávanej činnosti,
b) výšku príspevku a spôsob jeho poskytnutia,
c) dátum vzniku a dobu prevádzkovania pracovného miesta,
d) záväzok občana, že oznámi úradu práce každé nesplnenie dohodnutých podmienok najneskôr do 30 dní. Na vysvetlenie príslušného § 88 zákona o zamestnanosti uvádzam nasledovné: evidovaný nezamestnaný, alebo občan, ktorý začne prevádzkovať alebo vykonávať samostatnú zárobkovú činnosť ako SZČO, predloží svoju žiadosť na okresný úrad práce, v ktorého územnom obvode má zabezpečené miesto výkonu samostatnej zárobkovej činnosti. Správny výkon OÚP posúdi na základe návrhu okresného úradu práce žiadosť. S tými žiadateľmi, ktorých žiadosti boli posúdené kladne, uzavrie okresný úrad práce písomnú dohodu o poskytnutí finančného príspevku v zmysle zákona č. 387/1996 Z. z. o zamestnanosti v znení neskorších predpisov za stanovených podmienok poskytnutia príspevku na samozamestnanie zaväzujúci obidve strany. Predmetný finančný príspevok však nie je nárokový. Pre možnosť poskytnutia finančného príspevku na samozamestanie nie je rozhodujúci začiatok vykonávania činnosti uvedenej v oprávnení, ale dátum prihlásenia sa žiadateľa ako odvádzateľa príspevku na poistenie v nezamestnanosti, ktorý sa z časového hľadiska môže realizovať až následne po uzatvorení dohody. Podpísaním dohody s evidovaným nezamestnaným alebo občanom sa vytvorené pracovné miesto stáva dohodnutým pracovným miestom na samozamestnanie s možnosťou poskytnutia príspevku z prostriedkov úradu práce. Samostatná zárobková činnosť musí byť žiadateľom prevádzkovaná alebo vykonávaná počas dvoch rokov bez súbehu so zamestnaním. Žiadateľ je povinný pred podpísaním dohody predložiť doklady oprávňujúce vykonávať samostatnú zárobkovú činnosť a do stanoveného termínu od poukázania finančných prostriedkov doklady o ich použití. K dokladom, ktoré je potrebné k žiadosti predložiť, patria: podnikateľský plán činnosti s kalkuláciou predpokladaných nákladov, žiadosť o vydanie živnostenského oprávnenia podanú na príslušný OÚ, potvrdenie, že žiadateľ nie je platiteľom príspevku v nezamestnanosti v prípade, ak je držiteľom živnostenského alebo iného oprávnenia. Vo vašom prípade, v období keď ste ešte boli evidovaný na okresnom úrade práce ako nezamestnaný, ste mali podať na OÚ žiadosť o vydanie živnostenského oprávnenia a zároveň na okresný úrad práce ste mali podať žiadosť o finančný príspevok na samozamestnanie. V tomto prípade by bola splnená jedna z podmienok na získanie finančného príspevku. Je potrebné mať na pamäti, že od rozhodnutia okresného úradu práce závisí, koľko občan dostane, ale nielen to, finančný príspevok na samozamestnanie nie je nárokový. Každý okresný úrad práce má špeciálne vytvorené pracovisko, kde je možné sa v oblasti či hľadania pracovného miesta, rekvalifikácie, podpore vytvárania nových pracovných miest a pod. poradiť. Okresnému úradu práce nevyplýva povinnosť informovať nezamestnaného, že v prípade samozamestnania, je možné požiadať o finančný príspevok.

menuLevel = 1, menuRoute = prakticke-hn, menuAlias = prakticke-hn, menuRouteLevel0 = prakticke-hn, homepage = false
05. jún 2026 05:57