Britskí vedci dospeli k zisteniu, že ak zamestnanci trávia v kancelárii viac času ako normálne, mení sa pracovisko na miesto flirtovania i vzniku búrlivých lások. Pritom najčastejším miestom nadväzovania nových kontaktov je firemný bufet a výťah. Ak sa človek s niekým podieľa o pracovné radosti i starosti, začne sa viac zbližovať aj z ľudskej stránky. To je prirodzené.
Sexuálne obťažovanie
Inak vnímame, keď sa o sexuálny kontakt usiluje šéf a dobíjaná žena o takýto "postup“ v práci nemá záujem. "Určite sa ľahšie odporúča ako uskutočňuje riešenie, ktoré v takomto prípade znie: Ak vám nadriadený aj po vašom jednoznačnom nie opätovne dáva návrhy a núti vás do niečoho, na čo nemáte chuť, bráňte sa,“ hovorí pre HN psychológ Štefan Matula.
Sexuálne obťažovanie na pracovisku zo strany šéfa je veľmi citlivá a zložitá situácia, pretože do hry v tomto prípade vstupujú nielen rozdiely vo vnímaní a konaní jednotlivcov, ale aj pracovný vzťah. Treba si uvedomiť aj to, že zákon, ktorý sexuálne obťažovanie definuje ako nežiaduce verbálne, neverbálne alebo telesné správanie sexuálnej povahy síce stojí na strane obťažovaného, ale keď začnete takýto boj, niet cesty späť.
Skryté signály
Ak sa žena oblečie, upraví alebo správa príliš sexi, nemôže sa čudovať, ak ju muži považujú za istú korisť. "Mám odpozorované, že ženy takéto sexi signály spájajú skôr s krásou a módnosťou a často sú prekvapené, že iní ich odčítajú provokujúco,“ hovorí odborníčka na spoločenské správanie a imidž Božena Volková. Podľa nej môžete "neslušné“ návrhy dostať od šéfa z troch motívov a podľa toho sa treba aj zachovať.
Ak má šéf záujem o dlhodobý vážny vzťah, vtedy môžete návrh prijať alebo odmietnuť a nejde o tragédiu. "Je to však výnimočná situácia,“ hovorí Božena Volková, "častejšie sú iné dôvody.“
Zamilovaná šéfka
Ak je zamilovanou šéfkou žena, muž má na výber: súhlasiť alebo odísť zo zamestnania. "Ženy sú v otázkach lásky zraniteľnejšie a na odmietnutie nezabúdajú,“ dodáva Volková.
Ak je šéf, a môže to byť aj šéfka, rodený donchuan a vyhliadol si práve vás, máte problém. Je totiž presvedčený, že mu žiadna žena neodolá. Takýto šéf sa odmietnuť nedá a býva pomstychtivý. Najlepším riešením, väčšinou jediným možným, je zmena pracoviska.
Môžete odmietnuť
Ak sexuálny návrh dostanete od celkom normálneho šéfa, zamyslite sa, či ste ho k tomu nevyprovokovali svojím oblečením alebo správaním, možno aj nevedomky. Vtedy pomôže uvedomiť si svoj spôsob úpravy a obliekania, prípadne dať si ho skontrolovať od okolia (najlepšie priateľky na pracovisku) a viac vnímať aj jemné signály okolia. "V takomto prípade sa šéf obyčajne stiahne, ak začnete hovoriť o svojom partnerovi alebo rodine,“ hovorí konzultantka pre komunikáciu Mária Černáková. Podľa nej je režisérom vzťahu vždy žena a stane sa len to, čo dovolí. Ak vyšle mužovi signál: Môžeš ma dobýjať, je pravdepodobné, že sa to stane. Ak to nechcete, treba nabrať odvahu a nevyhýbať sa konfrontácii. Ak šéf vaše odmietnutie vezme okamžite na vedomie, vyhnete sa stresu, ktorý by vám spôsobilo nechcené sexuálne obťažovanie.
Nie musí byť jasné
Ak sa chcete sexuálnemu obťažovaniu na pracovisku vyhnúť, najúčinnejšie je neprovokovať kolegov oblečením a vyhýbať sa koketérii. Dvojzmyselné reči a gestá si nevšímajte a občas spomeňte svoju rodinu. Hneď budete menej flirtuhodná.
Ak vás kolega či šéf plesne po zadku a je vám to nepríjemné, povedzte to, ale neurážajte ho. Pri odmietnutí akéhokoľvek návrhu hovorte na rovinu. Ak naozaj chcete povedať nie, nehovorte možno či teraz nie. Ak sa zahrávate s citmi niekoho iného, môžete sa popáliť, najmä ak ide o šéfa. Určite na pracovisku spolu s ním nevydržíte dlho.
Je ešte aj iná možnosť, návrh šéfa či šéfky prijať. Tiež však treba počítať s tým, že keď sa váš vzťah či flirt raz skončí, nemusí byť príjemné stretávať sa naďalej na jednom pracovisku. Najmä, ak vás šéf nahradí inou kolegyňou.