Rok 2013 znamenal pre podnikateľa Pavla Ganzarčíka najmä zníženie tržieb. Podniká s eseročkou vo výrobe a predaji domácich mäsoproduktov, ale taký prepad v obrate ako v tomto roku nepamätá celých desať rokov. Preto sa v polovici roka rozhodol zredukovať výrobu a následne, aby čo najviac znížil náklady, prepustil jedného človeka. No náklady mu tým neklesli, ale, paradoxne, stúpli.

Dôvod? Súbeh výpovednej doby a odstupného pre prepusteného pracovníka. Takto sa totiž prejavili dôsledky nepružného Zákonníka práce, ktorý označujú podnikatelia za jedno z najhorších opatrení v podnikateľskom prostredí za         posledný rok. „Keď v najťažšom období potrebujete každé euro, musíte mať kvôli Zákonníku práce zvýšené náklady,“ hnevá sa podnikateľ.

Ganzarčík je však aj registrovaný znalec v oblasti poľnohospodárstva, takže zároveň je aj živnostník. Ako SZČO sa ho v tomto roku zase najviac dotklo zvýšenie odvodov, tak zdravotných, ako aj sociálnych.

Tento rok priniesol podnikateľom takmer samé negatívne opatrenia, na tom sa zhodujú aj odborníci. „Napríklad zvýšením minimálneho a maximálneho vymeriavacieho základu a zmenou ich výpočtu sa niekoľkými spôsobmi naraz zvýšili odvody všetkým živnostníkom,“ uzatvára podnikový poradca Peter Furmaník.